眉山市国有资本投资运营集团有限公司（简称：眉山国投集团）成立于1998年11月19日，是经眉山市人民政府批准设立的全资国有企业。现有员工近4000人，旗下有8家全资（控股）二级公司，23家三级公司，主营水务与环境治理、城市与交通建设、现代农业、数字经济四大板块。近年来，眉山国投集团主要经营指标保持高速倍增，奋力打造“民生国投、产业国投、智慧国投”，攻坚“百亿营收”、进军“千亿国投”，全力服务眉山经济社会高质量发展。
根据集团下属子公司业务需要，为进一步加强人才队伍建设，经研究决定，现面向社会公开招聘82名人员，有关事项公告如下。
一、招聘计划
本次招聘岗位及名额等相关情况详见附件1《眉山国投集团2023年第三批次集中公开招聘岗位汇总表》。
二、信息发布
1.微信公众号：眉山国投集团
2.眉山国投集团官网：https://www.msgtjt.cn/
3.外部招聘平台
（1）眉山市人力资源网：http://www.msdprc.com/
（2）智联招聘平台：https://www.zhaopin.com/
（3）前程无忧平台：https://ehire.51job.com/
三、招聘对象及基本条件
（一）招聘对象
符合岗位要求的社会在职及非在职人员。
（二）基本条件
1.遵纪守法、诚信廉洁、勤奋敬业、团结合作、作风严谨，有良好职业操守和个人品行；
2.具备履行岗位职责所必需的专业知识、工作能力、身体条件和心理素质；
3.根据国家关于促进自主就业退役军人就业的要求，同等条件下，优先录用退役军人；
4.特别优秀者可适当放宽条件。
（三）有下列情形的，不得参与报名
曾受过各类刑事处罚的；有违法、违纪行为正在接受审查的；尚在党纪、政纪（政务）影响期内的；按照相关规定应当回避的；有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；不具有中华人民共和国国籍的；违反其他有关规定不适宜报名应聘的。
四、薪酬待遇
按照应聘公司的薪酬管理制度执行。
五、招聘公司简介：详见附件4《招聘公司简介》。
六、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2023年7月25日—2023年8月8日。
2.报名方式：应聘者选择公告中的一个岗位，采取网络报名。
（1）通过集团公司微信公众号、官网及眉山市人力资源网报名的应聘者，将报名资料发送至邮箱：MSGTHR@163.com。邮箱主题和附件请注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。
报名资料包括：《应聘登记表》、个人承诺书、近期2寸电子版证件照（照片为应聘人员近期的免冠证件照片，格式为JPEG、JPG，大小50KB以内，要求图像清晰。）
（2）通过智联招聘、前程无忧报名的应聘者在平台直接投递简历。
（二）资格审查
对初步审查符合招聘条件的报名人员，经审议后，确定进入下一环节应聘者名单。资格审查贯穿选聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘或聘任资格。
（三）笔试
笔试为《综合知识测试》，卷面满分100分。主要考察应聘者的基础知识、思维能力、逻辑能力等。
（四）面试
根据考生笔试成绩，按照录用名额的3倍，由高分到低分依次确定进入面试的人员名单。笔试缺考或存在违规违纪情况的人员取消面试资格。拟进入面试的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试。进入面试人数达不到录用名额3倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试。面试综合考察应聘者的问题分析能力、语言表达能力、沟通协调能力、仪表仪态形象等。
（五）体检和背景调查
依据成绩排名，由高分到低分等额确定进行体检和背景调查的人选。
因自愿放弃、体检或考察不合格等各种原因出现缺额的，由招聘领导小组根据情况研究是否递补人员。
（六）确定拟聘人选
根据笔试、面试、体检和背景调查等相关情况，按程序研究确定拟聘人选。
（七）录用
出具入职通知书，依规依法履行录用手续，签订劳动合同。
七、其他事宜
1.资格审查结果，笔试、面试时间及地点等后续事宜将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的手机号和邮箱地址，并及时查收短信和邮件，同时保持电话畅通。
2.对应聘信息我们将严格保密，不做他用。
3.本公告未尽事宜由眉山市国有资本投资运营集团有限公司负责解释。
八、纪律与监督
此次公开招聘全过程接受监督，确保招聘信息、过程、结果公开。应聘人员应对所提供资料的真实性负责，凡违反招聘纪律、弄虚作假的，一经发现，即刻取消应聘资格；对违反工作纪律的相关人员，按照有关规定进行严肃处理。
招聘工作监督电话：028-38073760
眉山市国有资本投资运营集团有限公司
2023年7月25日